启航新学期，开启新征程。9月2日上午，学校在厚德楼一楼报告厅召开2024年秋季新学期工作会议，全面总结学校上半年工作，重点安排部署新学期主要工作。全体校领导、中层干部和各民主党派负责人参加会议。

校长周桂瑾主持会议并作新学期工作报告，回顾了上半年主要工作，肯定了上半年学校取得的发展成果，对当前学校发展面临的形势进行了分析，强调全校上下要聚焦“办学质量高水平、产学合作高质量”，认真落实关于加快推进现代职业教育体系建设改革的11项重点任务，深化“品牌提升年”建设，以无锡职业技术大学创建、国家“新双高”申报为抓手，统筹推进重点领域的改革创新。

副校长吴慧媛、奚茂龙先后围绕《提质增效 砥砺前行》和《深化“五金”新基建建设 推动学校高质量发展》做主题发言。吴校长以“稳”为中心，从序、升、进三个方面介绍学校科研工作的进展情况。奚校长以“五金”建设为中心，介绍学校教学改革重点工作，助力学校高质量发展。

人力资源处、信息化中心、汽车与交通工程学院、管理学院、国际教育学院等院系和部门相关负责人进行了工作交流。

为加强和改进年轻干部培养，校党委副书记杨雪琴在会上宣读了《关于公布2024年无锡职业技术学院年轻干部“青蓝工程”成长导师结对方案的通知》，校党委书记龚方红为年轻干部“青蓝工程”成长导师代表颁发聘书。

龚方红在总结讲话中代表学校党政向暑假期间为学校发展坚守岗位的同志表示慰问，对一直以来推动学校各项事业高质量发展贡献力量的师生员工表示感谢。他强调，2024年是学校创建职业本科、申报“新双高”的关键之年，要深学细悟、知行合一，持续推动思想认识的提档升级，坚持习近平新时代中国特色社会主义思想的科学指导，大力解放思想；要守正创新、勇毅前行，持续推动战略规划的提档升级，牢牢抓住用好职业本科建设战略发展关键窗口期，团结奋斗，下好职业本科创建“先手棋”；要攻坚克难、行稳致远，持续推动敢闯肯干的提档升级，加快落实青年干部“青蓝工程”培育计划，广大中青年干部要转变观念、拓宽视野，不断开创干事创业新活力，形成干事创业新氛围。